“企业发展能有今天的进展，离不开‘项目警长’的关心帮助。”4月3日，陕西海通嘉华供应链管理有限公司负责人赵飞连连向驻企“警长”郑苗表示感谢。该公司总投资1400万元，是集清水魔芋品类、预制菜品类、蔬菜干制品类、腊肉干制品类、蜂蜜品类5条标准化生产线于一体的一家公司。在该公司筹备落地在水围城工业园区时，岚皋县公安局城关派出所就第一时间派出民警郑苗与项目负责人赵飞对接，了解企业厂房施工时间、施工人员情况，就施工安全、消防安全、施工人员人口登记等与赵飞进行商讨，并制定了施工安全应急预案、突发事件应急预案、消防应急预案等，同时进行了反诈宣传，全力保障施工安全进行，竭力营造安全、和谐、有序的施工环境。

今年以来，岚皋县公安局聚焦问题导向、服务导向、需求导向，全面深化“警民共建一家亲”为民实践活动，深化一警一点、一村一警、一企一警，推行重点项目“警长制”，对重点项目、重点企业开展“一对一”包联，建立“一对一”服务机制，着力解决制约企业发展的难点、痛点、堵点问题，切实为辖区重点项目、重点企业高质量发展营造安全稳定、公平正义、服务一流的营商环境。

及时解决企业在发展中遇到的问题，助推企业、项目高效高速发展。这是岚皋县公安局实施“警长制”优化营商环境秉持的理念和态度。为推动“警长制”落实落细，岚皋县公安局成立了领导小组，坚持“一把手”主抓，实行“五个一”项目化管理，即每个重点项目、重点企业成立一个项目“警长制”专班，落实一名包联局领导、一个包抓责任单位、一名包抓责任民警、制定一套保障方案，形成一个覆盖全局各层级的“项目警长”联系体系。“项目警长”主动排查、发现、化解企业建设中遇到的矛盾和难题，不断拓宽“365天×24小时”政务服务渠道，着力打通服务企业“最后一公里”。“警长制”建立以来，共选派全局162名民警，包联全县36个重点建设项目，142家重点企业，提供“点对点”警企热线，“一对一”服务保障，“面对面”政策宣讲、疑难解答，全力服务保障重大项目重点企业，做到让企业安心发展。

“不同的企业，它的需求是不一样的，想要更好地为他们服务，就要根据不同企业类型，制定不一样的工作方案，我们每位‘项目警长’都在县局方案的基础上，给自己包联的企业制定了专属服务方案。”城关派出所民警魏诚说道。自实施“警长制”以来，岚皋县公安局以“项目推进到哪里，警务服务就跟进到哪里”为宗旨，按照“一项目一警长，一企业一警长”的标准，根据企业所思、所忧、所盼，为企业量身定制“警务套餐”，套餐有针对性地涵盖风险隐患评估、治安防范指导、矛盾纠纷调解、打击违法犯罪、政策法规宣传和警务服务等方面，实打实当好护航企业发展的“蓝色盾牌”。

“没想到这个案子这么快就破了，还追回了被盗柴油，感谢包联我们这儿的‘项目警长’。”4月1日，安岚高速十五标段负责人向岚皋县公安局滔河派出所表达谢意。安岚高速是国家高速公路银川至百色线的重要组成部分，也是关天、成渝、长江三大经济区加强沟通协作的重要通道。3月29日，安岚高速15标段工地多台挖掘机机箱柴油被盗，严重影响项目进程。案发后，包联的“项目警长”立即介入，仅用了36个小时，就将犯罪嫌疑人抓获。

侦查破案、挽回损失是对企业最直接的服务。岚皋县公安局以重点项目、重点企业需求为导向，在“快”上下功夫，坚持以“主动打”和“多元打”为抓手，严打涉企犯罪，切实当好企业发展“安全员”，涉企涉稳矛盾纠纷“调解员”，为企业发展保驾护航。“‘项目警长’坚持每天在工地巡查，解决难题、化解矛盾，为我们排忧解难，对保障项目进程起到重要作用，希望此项制度可以长期推行下去。”安岚高速16标段项目负责人说道。

“在包联我们的‘项目警长’督促下，我们当天就完善了内部安全整改工作。”六口工业园区某企业的员工说到。前几天，辖区“项目警长”董红军在开展安全检查时，发现该企业的消防通道堵塞，应急灯不亮，“项目警长”现场提出整改意见，员工当日就对检查发现的安全隐患进行了整改，切实将各类风险化解在萌芽状态，实现经济发展与社会稳定“双赢”目标。

“警长制”实施以来，岚皋县公安局先后帮助项目、企业解决实际困难6件，摸排整改隐患31处，排查化解矛盾纠纷26起，办实事14件，为辖区项目建设、企业发展、社会稳定创造了更加安全有序的社会环境。责任压实，脚步踏实，工作做实。岚皋县公安局始终靠前一步、主动作为，依法保护全县重点项目、企业在建设发展过程中的合法权益，着力营造公平透明、平稳有序的营商环境，切实让“警长制”落地生根，成为践行“三个年”活动的生动实践，成为护航经济社会高质量发展的“盾牌”。