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第七期“轮值轮训”心得体会——石为径

发布时间:2015年10月16日11时52分   来源:   作者:   【 字体: 】   

第七期“轮值轮训”心得体会——石为径

从警三年,我已参加过县局三次轮值轮训,即2012年新警轮值轮训、2015年第三期女子轮值轮训、2015第七期轮值轮训。每一次轮训对于我来说都有不同的提升和沉淀,我将这三次轮值轮训总结为初入警营、警营成长和警营蜕变。

2012第一次轮训时,我便知道,“轮值轮训”是紫阳公安的一张名片,我们是这支优秀队伍中的一份子。记得当时轮值轮训开班仪式上局长寄希望于我们,“你们是紫阳公安的新鲜血液,同时也是一张白纸,但是正因为是一张白纸,你们才能尽情的在这里绘制最美丽的蓝图。”我们每个人满怀希望的进入了紫阳公安队伍,怀揣着同样的梦想。当时师范专业毕业的我对公安业务一无所知,前辈跟我说要学着取材料,作为以科员文秘职位考进来的我,第一反应是办公室收发文件和材料,现在想起来都为自己的无知惭愧。还记得第一次轮值轮训,在队伍训练中我齐步走走成顺拐,整理内务一筹莫展,上街巡逻羞羞答答,出警现场更是哑口无言…

那次新警轮值轮训后,初入警营的我才真正了解我所从事的职业,所投身的队伍。我开始进入角色,全面了解公安业务及工作方法,那时的我没有抱怨没有动摇没有害怕,只是一心一意的想更快的投入公安工作,尽快的成长,初入警营的我有的是热情和无畏的心。

随着时间的推移,虽然业务水平和各方面的能力都有了很大的提升,但人却浮躁了,爱抱怨了,爱计较了……不知不觉的失去了最初的热情和活力,也突然觉得自己身在异乡,没有任何归属感,也逐渐不知道自己工作的意义,行为也时有懈怠,当时我想才几年的时间就能磨去一个新警对工作的热情,真是难以置信。现在想来,那或许就是一种成长。

2015年第三期女子轮训班,除了我们3位2012年入警的80后女警,其余6位都是14年入警的90后女警,这期是“巾帼不让须眉”的一期,让我了解了女警勇敢和坚韧;同时也是最感动的一期,让我深刻感受到了警营大家庭的温暖。她们让我看到了我们入警时的模样,她们的活力她们的热情都让我看到了最初的自己,热情过后便沉淀为责任,这或许是一种成长。

2015年第七期轮训班比较特别,大部分是男民警,训练科目主要是警械和枪支训练,训练期间还迎来了“全市公安机关警务训练教官比武赛教活动”,期间各县领导观摩了我们紫阳县公安局“轮值轮训”成效。在观摩过后,各县对我局“轮值轮训”给予了肯定,并称赞我们的训练领先很多,我们作为紫阳公安的一份子也深感骄傲。但认真总结自身,其实还有很多不足,尤其是在警械武器的规范操作,以及在警情的处置上。虽然训练及演练看起来很顺利,但我们是在一个“真空”的环境下进行的,没有干扰、没有舆论,更没有节外生枝的情况,而在实际工作中警情是无法预知和演练的,“万变不理其宗”,这就需要我们更娴熟的技能和丰富的经验,而通过训练提升技能才是根本。

在“轮值轮训”期间,我想到了近期常发生的事件,民警用枪遭质疑,民警执法尊严遭威胁,法律遭蔑视等等,这对于年轻民警正在形成的职业认同感和职业信仰是一个极大的危机,当我们意识里存在畏畏缩缩、执法软弱,那么公安队伍将成为一支怎样的队伍。我们练就再过硬的本领和业务技能,在实践面前畏缩不前,那么这些将有何用?前几天我转发了“河南省灵宝市公安局,请及时向全国警察通报对涉事女车主的处理结果”一个帖子,我发表的状态是“这一刻我很迷茫”,是对警察的信仰和现状的迷茫。我看到一些不良的涉警消息和言论时,最初我也会愤怒,但渐渐的我便我不会有大的情绪波动,我们不能祈求所有的人都给予肯定,也不能保证所有的一切都是我们所认为的那样,能改变和提升的只有自己,需要自身内心的强大和信念的坚守。每次训练都是成长,我们的技能在提升,我们的思想在蜕变。

“今我何功德,曾不事农桑,吏禄三百石,岁晏有余粮。念此私自愧,尽日不能忘。”我们拿着俸禄,干好本职工作,这是本份;最喜爱人民警察颁奖词中,“无愧于人民,你便是最好的警察,无愧于岗位,你已有最久的坚守”这是一种责任;“祖国必将记住选择忠诚于祖国的人,祖国终将记住奉献于祖国的人”,忠诚和奉献便是信仰。其实无需迷茫,无论在怎样的岗位,赋予怎样的职责。只需要选择其中一种方式便是崇高。